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Autonome et pro-actif, aguerri au digital et à l’innovation, accompagné d’un commercial senior, vous serez en charge du développement « Newbiz » au sein de DS AGENCY à Paris (Groupe DATASOLUTION).

Votre mission si vous l’acceptez

Dans ce cadre, vos missions seront notamment :

  • Prospection et développement d’un nouveau portefeuille de clients (ETI, grands groupes)
  • Surveillance en temps réel et gestion précise de votre CRM
  • Atteinte des objectifs mensuels attribués

Votre profil

Vous avez effectué une formation supérieure de type école de commerce et vous disposez déjà d’une culture  sur les différents sujets digitaux…

  • Résolument vendeur, vous aimez convaincre et négocier, et ce, grâce vos talents d’orateur
  • Rigueur, esprit de compétition et force de proposition sont les qualités qui vous permettront de réussir à ce poste et d’évoluer au sein d’une agence à taille humaine et toujours en mouvement
  • Vous aimez les challenges et votre puissance de travail vous permet de réussir dans un environnement où la culture du résultat est omniprésente.
  • Organisé, vous avez l’habitude de travailler à l’atteinte d’objectifs ambitieux
  • Autonome, vous savez rapidement établir des relations de confiance avec des prospects et détenez le goût du challenge et de la réussite

Sur ce poste vous apprécierez

  • Secteur porteur et en pleine phase de développement
  • Une société en développement avec de nombreuses opportunités de progression
  • Travailler dans une équipe accueillante et à l’écoute
  • Vous sentir bien dans votre travail
  • L’ouverture d’esprit et la bonne ambiance
  • Le partage des connaissances
  • L’autonomie, la polyvalence et être force de proposition
  • L’écoute attentive de votre hiérarchie directe

Informations complémentaires

  • Lieu : Paris (Nation)
  • Type de contrat : CDI
  • Démarrage : ASAP

Ok mais DS AGENCY c’est quoi  ?

DS AGENCY est la fière webagency du Groupe DATASOLUTION (200 personnes en France, en Australie et aux Etats-Unis).

Mais à votre avis, que se cache-t-il derrière la performance de DS AGENCY ? Derrière son chiffre d’affaires, derrière la satisfaction de ses clients, derrière chaque contrat signé ? Si vous prenez la peine de regarder de plus près, on y verra clairement le travail accompli de tous les hommes et les femmes qui s’y impliquent chaque jour. Et si on regarde d’encore plus près, on y verra l’ensemble des savoir-faire et savoir-être qui se sont exprimés et qui sont au cœur de cette performance.

La performance de DS AGENCY se trouve dans sa capacité à mobiliser et déployer le potentiel de son capital humain.

Ainsi, permettre aux collaborateurs de DS AGENCY de donner du sens à leurs actions, leur permettre de se développer et de s’épanouir au sein même de l’agence aura un impact positif à plusieurs niveaux.

A un niveau individuel : Permettre à chacun d’optimiser et de déployer ses propres atouts, de faire évoluer ses compétences, de développer une bonne confiance en soi, induit un cercle vertueux de transformation. Réussir dans son savoir-faire nourrit positivement son savoir-être qui nourrit son savoir-faire … and so on…

Au niveau de l’agence : Apprendre à mieux travailler ensemble et développer une bonne cohésion au service d’objectifs communs, induit un climat de travail de confiance stimulant et productif qui permet alors à l’agence d’améliorer ses performances, sa rentabilité, les relations qu’elle construit avec ses clients, partenaires, prospects, futurs candidats …

Et si vous nous rencontriez ?

27 septembre 2019